PADI 역사

PADI 스토리 – 두명의 친구, 스카치 한 병 그리고 아이디어

세계 최대의 스쿠버 다이빙 트레이닝 기관인 PADI는 1966년 일리노이 주에 사는 두 친구의 꿈이 조니 워커 한 병과 함께 이루어진 결과이며, 이것은 사실입니다.

US 다이버즈의 스쿠버 장비 판매원 존 크로닌(John Cronin)과 교육자이자 수영 강사인 랄프 에릭슨(Ralph Erickson)은 스쿠버 다이빙 산업계를 걱정하고 있었습니다. 이들은 그 당시 존재했던 스쿠버 인증 기관이 전문적이지 않고 최첨단 교육을 하지 않아, 사람들이 이 스포츠에 참여하는 것이 매우 어려운 상황이라고 느꼈습니다. 존과 랄프는 사람들이 더 쉽고 안전하게 물 속에서 호흡하는 것을 배울 수 있어야 한다고 생각했습니다.

1966년, 존은 조니 워커 블랙 라벨 한 병과 미화 30불을 가지고, 랄프가 살던 모톤 그로브의 일리노이 아파트에 찾아왔습니다. 이들은 스쿠버 트레이닝 기관을 시작할 때가 되었다고 결정했습니다. 존은 "프로페셔널"이라는 단어가 회사 이름에 들어가야 한다고 주장했습니다. 랄프는 "어소시에이션 오브 다이빙 인스트럭터"라는 이름을 원했습니다. 술을 몇 잔 교환하며, 이의 약어인 PADI가 탄생했습니다.: Professional Association of Diving Instructors.

그들의 목표 - 정기적으로 다이빙을 하는, 자신감 넘치는 스쿠버 다이버를 만들기 위해 이와 관련된 스쿠버 다이빙 트레이닝을 제공함으로써, 더 많은 사람들이 수중 세계를 즐길 수 있는 기회를 제공하는 것.

지하 사무실

초기 창업 회의는 일리노이 주의 모톤 그로브와 나일스에 있는 여러 레스토랑에서 이루어졌습니다. 몇 달 후, 크로닌은 나일즈 중심가에 있는 그의 집의 지하실을 수리하여 PADI 헤드쿼터로 사용했습니다. 그는 이웃을 파트 타임 비서로 고용했고, 그의 아들 브라이언이 우편물을 만들고 풀로 붙이는 작업을 했습니다.

횃불을 든 로고

로고 디자인에 대해 고민하던 시절, 존은 내셔널 지오그래픽 같은 클래식한 이미지를 원한다고 말했습니다. 몇 년 후의 인터뷰에서, 랄프는 그 아이디어가 2명 밖에 없는 작은 회사를 보는 그의 관점을 바꾸었다고 말했습니다. 그 순간 그는 PADI에 대한 커다란 비전을 보았습니다. 랄프는 지구를 배경으로 하고 횃불을 든 다이버 이미지를 사용해 PADI 로고를 만드는 일을 맡았습니다. 이 로고는 나중에, 오늘날 잘 알려진 PADI 로고로 다듬어졌습니다.

PADI의 성장

초기 PADI는 천천히 성장했습니다. 1967년, 레크리에이셔널 다이빙의 첫 번째 다이버 자격증 조건, 첫 번째 어드밴스드 다이버 코스, 그리고 첫 번째 스페셜티 다이버 프로그램이 소개되었습니다. 1960년대 후반까지 PADI에는 400여 명의 멤버가 있긴 했지만, 여전히 어려움을 겪고 있었습니다.

크로닌은 뉴욕시에서 이뤄진 대규모 전국 스포츠 상품 협회의 쇼에 참석했습니다. 그는 그 곳에서 폴 치몰리스(Paul Tzimoulis)와 만났는데, 그는 나중에 스킨 다이버 잡지의 편집자가 됩니다. 폴은 PADI의 다이버 자격증에 사진을 넣으라고 제안했습니다. 1968년, PADI는 다이버의 사진을 자격증에 넣어, 처음으로 다이버 인증이 가능한 자격증을 만들었습니다. 이것은 PADI의 국제적인 인지도를 높이는 전략적 조치였습니다.

존 크로닌은 US 다이버즈의 세일즈 매니저로 승진했으며, 가족과 함께 캘리포니아의 헌팅턴 비치로 이사했습니다. 1970년, PADI 사무실은 미국의 캘리포니아로 이전했습니다.

에릭슨은 모듈식 교육 프로그램을 개발했고, 이것이 효과를 나타내기 시작했습니다. 1972년, PADI 오픈 워터 다이버 자격증은 사람들이 선호하는 초급 레벨 자격으로, 이전 코스들보다 2배 이상의 개방 수역 다이브 요건 충족을 포함하여 출시되었습니다.

1970년 후반과 1980년 초반, PADI는 각 코스에 대해 학생과 인스트럭터가 이용할 수 있는 통합 멀티미디어 교육 자료를 만들기 시작했습니다. 이 개발은 PADI의 엄청난 성장기로 이어졌고, 다른 기관과의 차별점이 되었습니다.

1980년대 후반, PADI는 세계를 리드하는 스쿠버 다이빙 트레이닝 기관이 되었습니다. 아주 많은 새로운 사람들이 이 활동을 알게 되면서, PADI는 다이버들에게 수중 세계와의 상호 작용에 대해 가르쳐야 할 책임감을 느꼈습니다. 크로닌은 PADI가 바다 환경을 보호할 책임이 있다는 것을 알았습니다. 존 크로닌은 말했습니다:

"우리는 우리의 아이들, 그들의 아이들, 그리고 앞으로의 세대들도, 우리에게 많은 것을 안겨 준 수중 세계를 즐길 수 있을 거라고 생각하고 싶습니다. 인류가 직면한 중대한 문제는 아주 많지만, 다이버로서는 이것이 우리의 대의입니다. 스쿠버 다이버가 수중 세계를 보호하는데 적극적인 역할을 하지 않는다면, 누가 하겠습니까?"

환경에 대한 진정한 관심을 바탕으로 프로젝트 AWARE 재단이 만들어졌습니다.

오늘날의 PADI

2003년에 존 크로닌은 이 세상을 떠났습니다. 그의 친구이자 PADI의 공동 설립자인 랄프 크로닌도 3년 후 세상을 떠났습니다. 그들은 수 년 동안 자랑스럽게 들고 있던 PADI의 횃불을, 스쿠버 다이빙을 전 세계에 소개할 오늘날의 PADI 프로페셔널 세대의 손에 자신 있게 건네줄 때까지 운반해 왔습니다.

전 세계 PADI 오피스에 있는 400여 명의 직원과 함께, PADI 기관은 멤버들에게 최고의 파트너가 되기 위해 열심히 노력하며, 다음을 위해 최선을 다하고 있습니다.:

1. 안전하고 책임감 있는 다이버 모집과 유지
2. 우수한 멤버 확보 및 유지
3. 재정적인 번영
4. 세계 각지의 메시지, 제품, 시스템 및 절차의 정렬

드류 리처드슨(Drew Richardson) 회장 겸 CEO가 이끄는 PADI 월드와이드 집행팀은 이러한 약속이 지켜지고 있는지 확인합니다.:

PADI의 사명

• 목적 – PADI는 세계적으로 레크리에이셔널 스쿠버 다이빙과 스노클링에 대한 대중의 관심을 격려하고 이행하는 프로그램을 개발하기 위해 존재합니다.
• 비전 – PADI는 스쿠버 다이빙 프로페셔널과 이를 사랑하는 사람들의 교육 개발 분야에서 세계적인 리더가 되고자 합니다.
• 슬로건 – PADI – The Way the World Learns to Dive^® (전 세계가 다이빙을 배우는 길)
• 사명 –우리는 스쿠버 다이빙을 전 세계에 가르치기를 원합니다.
• 과제, 목표 및 목적 – PADI는 레크리에이셔널 스쿠버 다이빙과 스노클링에 있어, 세계에서 가장 존경받고 성공적인 조직이 되기 위해 노력합니다. PADI는 제품 및 서비스의 우수성, PADI 멤버 및 직원의 전문적 성장과 안전, 다이빙 산업계에서의 건강한 경쟁과 파트너십, 그리고 우리 지구의 바다, 호수, 수역을 즐기고 안전하게 탐구하며 보호하고자 하는 모든 사람들을 위한 교육 및 기회 제공에 전념하고 있습니다.